Convenio colectivo provincial de trabajo de comercio del automóvil, caravanas, motocicletas, bicicletas y sus accesorios de Sevilla.

1. Personal de Limpieza (por hora): Se paga por hora: 9,25 €/hora (9,25 × 1.792 h = 16.576,00 € al año). No hay importe mensual en el boletín.

Hora extra: hora normal = bruto anual ÷ 1.792 horas de jornada anual del convenio.

Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.

• Antigüedad (cuatrienios)

  un 5 % del salario base cada cuatro años, hasta 3

  Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Solo personal con contrato indefinido anterior al 24/11/1997: desde esa fecha está suprimida para el personal indefinido contratado. 5 % del salario base de su grupo y categoría por cuatrienio, hasta tres cuatrienios.

  Cotiza y tributa como salario. art. 15

  Las cuatro pagas extraordinarias se calculan sobre salario base más antigüedad (art. 16).

• Plus de transporte

  1,03 € por cada día trabajado

  Ayuda para ir y volver del trabajo. Quién lo cobra: Por día efectivo de trabajo; no se paga en vacaciones, sábados y festivos no trabajados, enfermedad ni permisos. Carácter extrasalarial en el convenio.

  Cotiza y tributa como salario. art. 20

• Dieta completa (dos comidas fuera del municipio)

  25,30 € por cada día trabajado

  Lo que se paga por comer o dormir fuera por trabajo. Quién lo cobra: Dos comidas principales fuera del municipio de la empresa, por orden de la empresa.

  No cotiza: no cuenta para el paro ni la jubilación. art. 17

  Dieta con pernocta 2025: 29,10 €/día.

• Media dieta (una comida fuera del municipio)

  10,08 € por cada día trabajado

  Lo que se paga por comer o dormir fuera por trabajo. Quién lo cobra: Una sola comida fuera del municipio de la empresa.

  No cotiza: no cuenta para el paro ni la jubilación. art. 17

• Bolsa de vacaciones

  87,37 € una vez al año

  Quién lo cobra: Quien por necesidades de la empresa disfruta las vacaciones fuera del 1 de junio al 30 de septiembre (y no por enfermedad, licencias u otras ausencias suyas).

  Cotiza y tributa como salario. art. 8

• Ayuda por permanencia en el grupo 6 (auxiliares administrativos) y grupo 7 (mozos)

  50 % de la diferencia entre su salario de tabla y el inmediato superior de su grupo; también en las pagas extraordinarias

  Quién lo cobra: Auxiliares administrativos del grupo 6 mayores de 25 años con al menos 8 años en el grupo; mozos del grupo 7 con 5 años, sea cual sea su edad.

  Cotiza y tributa como salario. art. 21 bis