Empresas y trabajadores de transporte de enfermos y accidentados en ambulancia para castilla la mancha.

* Bruto anual calculado como salario base × número de pagas, porque la tabla oficial no lo da.

Hora extra: hora normal = bruto anual ÷ 1.800 horas de jornada anual del convenio.

Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.

• Antigüedad

  3 % del salario base al cumplir 3 años; +1 % por cada año desde el cuarto; 20 % a los 20 años o más de servicio ininterrumpido

  Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Altas posteriores al 1/1/1984.

  Cotiza y tributa como salario. art. 17

  Las altas anteriores al 1/1/1984 se rigen por los convenios o contratos previos (art. 17).

• Retribución del trabajo nocturno

  el 10 % de tu salario base

  Lo que se paga de más por trabajar de noche. Quién lo cobra: Horas trabajadas entre las 22:00 y las 6:00.

  Cotiza y tributa como salario. art. 22

• Dispositivo de localización (transporte sanitario no urgente)

  42,30 € por cada día trabajado

  Lo que se paga por estar localizable fuera de tu horario. Quién lo cobra: Solo transporte sanitario no urgente y aceptación voluntaria por escrito.

  Cotiza y tributa como salario. art. 29

• Dietas (comida, cena y pernocta con desayuno)

  Comida 14,54 €; cena 14,54 €; pernocta y desayuno 21,80 € (suma de los tres conceptos 50,87 €)

  Lo que se paga por comer o dormir fuera por trabajo. Quién lo cobra: Cuando por causa del servicio no pueda comer, cenar o pernoctar en su domicilio.

  Exenta solo dentro de los límites del art. 147.2 LGSS; el convenio no lo dice. art. 20

  Importes de la tabla de dietas 2023 (DOCM 30/11/2021). En servicios fuera del territorio nacional son gastos a justificar.

• Plus transporte

  116,09 € al mes, en 12 pagas

  Ayuda para ir y volver del trabajo. Quién lo cobra: todas las categorías de la tabla.