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Tablas salariales 2025

Convenio colectivo del comercio de curtidos y artículos para el calzado de la provincia de Alicante 2025-⁠2028.

Elige tu categoría y te decimos lo que te toca cobrar en 2025. Todas las categorías cobran en 17 pagas. Pagas que fija este convenio; cambia de un sector a otro.

Código de convenio 03000455011981

Última actualización: 16 de octubre de 2026

    Hay 10 categorías. Escribe para encontrar la tuya, o pulsa tu fila en la tabla de abajo.

    Tabla definitiva Subida general +3,0 %

    Ejemplo · elige tu categoría

    Sueldo por categoría en 2025

    Este convenio está por debajo del salario mínimo: te corresponde como mínimo el SMI (1.184 € al mes en 14 pagas · 16.576 € al año)

    2 de 10 categorías de la tabla 2025 quedan por debajo, a jornada completa; las verás marcadas con «SMI». Si cobras menos que eso, lo que te toca es el SMI. Real Decreto del SMI 2025.

    CategoríaBase / mesBruto anual
    Grupo I
    Encargado/a general1.471,34 €25.012,78 €
    Jefe/a de sucursal1.471,34 €25.012,78 €
    Oficial de primera1.135,08 €19.296,44 €
    Oficial de segunda1.051,47 €17.874,97 €
    Oficial de tercera926,36 €15.748,04 € SMI
    Grupo II
    Jefe/a de administración1.408,22 €23.939,67 €
    Contable1.276,70 €21.703,93 €
    Oficial administrativo1.155,97 €19.651,51 €
    Auxiliar administrativo1.029,91 €17.508,54 €
    Grupo III
    Personal de limpieza926,36 €15.748,04 € SMI

    Se cobra como mínimo el salario mínimo interprofesional: 1.221 € al mes en 14 pagas, 17.094 € al año a jornada completa (Real Decreto 126/2026); a tiempo parcial, en proporción a la jornada. Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.

    Notas de la tabla. Anexo único, «Tabla salarial 2025» (rotulada «incremento 3 %»). Es una imagen del boletín (págs. 49-50), transcrita y cuadrada: anual = mensual × 17 (12 meses + 2 + 1,5 + 1,5 mensualidades de pagas, art. 35); diferencias de hasta 0,08 € por redondeo del boletín.

    Pluses y complementos

    Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.

    • Antigüedad (cuatrienios)

      un 5 % del salario base cada cuatro años

      Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Todo el personal; un cuatrienio por cada cuatro años de servicio.

      Cotiza y tributa como salario. art. 37

      La tabla salarial no incluye la antigüedad (art. 34). Se cobra también en las pagas extraordinarias (art. 35).

    • Plus de nocturnidad

      un 25 % más sobre tu hora normal, por cada hora

      Lo que se paga de más por trabajar de noche. Quién lo cobra: «Allí donde existiese»; horas entre las 22:00 y las 6:00, salvo que el horario se haya establecido porque el trabajo sea nocturno por naturaleza.

      Cotiza y tributa como salario. art. 39

    • Gratificación de Fiestas Patronales

      Gratificación extraordinaria de 263,1 € en 2025

      Quién lo cobra: Solo en las empresas que puedan asumirla económicamente y lo acuerden; una vez al año.

      Cotiza y tributa como salario. art. 35

      Pago único anual para conmemorar las fiestas patronales de la localidad; es voluntaria para la empresa.

    Importes de tabla: no incluyen antigüedad, pluses, horas extra, complementos personales ni revisiones posteriores. Vale lo publicado en el boletín oficial. Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.

    Fuente: BOP Alicante (tabla salarial 2025, publicado el 1/7/2025). Revisado el .

    Código de convenio 03000455011981

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