Convenio colectivo del sector de comercio de óptica al detalle y talleres anejos de la Comunidad de Madrid.

† La tabla oficial da importes anuales: el mensual es el anual dividido entre el número de pagas, como indica el convenio.

Hora extra: hora normal = bruto anual ÷ 1.768 horas de jornada anual del convenio.

Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.

• Plus de sábado tarde

  67,98 € por cada día trabajado

  Quién lo cobra: Por cada tarde de sábado trabajada en aperturas extraordinarias; es una compensación mínima (las empresas con otro sistema más beneficioso lo mantienen).

  Cotiza y tributa como salario. art. 11 y anexo (tablas)

  Importe por tarde de sábado trabajada. Se actualiza con la subida de las tablas.

• Antigüedad consolidada (ad personam)

  Cantidad devengada por cada persona a 31 de diciembre de 2003; no absorbible, compensable ni revalorizable

  Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Solo quien devengaba antigüedad a 31/12/2003: conserva esa cantidad como complemento personal.

  Cotiza y tributa como salario. art. 22.3

  Importe individual. La antigüedad desapareció del convenio desde el 1/1/2004.

• Variable Media Vacaciones

  Total abonado por esos conceptos variables en los 12 meses del año anterior (sin contar los períodos de IT) dividido entre 11; se paga el 15 de junio en un solo pago

  Quién lo cobra: Pluses o conceptos variables percibidos de manera habitual en 6 o más meses de los 12 del año natural anterior (sábado tarde, incentivos, primas, comisiones, domingos o festivos…).

  Cotiza y tributa como salario. art. 13