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Tablas salariales 2025

Convenio colectivo laboral de las empresas vinícolas y licoreras de la provincia de castellón.

Elige tu categoría y te decimos lo que te toca cobrar en 2025. Todas las categorías cobran en 14 pagas. Pagas que fija este convenio; cambia de un sector a otro.

Código de convenio 12101005012023
Ver la tabla oficial ↗Ficha del convenio¿Eres una empresa?

Última actualización: 19 de octubre de 2026

    Hay 22 categorías. Escribe para encontrar la tuya, o pulsa tu fila en la tabla de abajo.

    Subida general +3,0 %

    Ejemplo · elige tu categoría

    Sueldo por categoría en 2025

    Este convenio está por debajo del salario mínimo: te corresponde como mínimo el SMI (1.184 € al mes en 14 pagas · 16.576 € al año)

    3 de 22 categorías de la tabla 2025 quedan por debajo, a jornada completa; las verás marcadas con «SMI». Si cobras menos que eso, lo que te toca es el SMI. Real Decreto del SMI 2025.

    CategoríaGrupoBase / mesBruto anual
    Peón Embotelladora1.157,60 €16.206,40 €* SMI
    Peón Especialista1.177,17 €16.480,38 €* SMI
    Oficial de 2ª1.198,30 €16.776,20 €*
    Oficial de 1ª1.217,50 €17.045,00 €*
    Capataz de Bodega1.261,56 €17.661,84 €*
    Encargado/a de Almacén1.324,48 €18.542,72 €*
    Enólogo/a1.489,85 €20.857,90 €*
    Responsable de calidad1.534,47 €21.482,58 €*
    Responsable mantenimiento linea embotellado1.627,03 €22.778,42 €*
    Jefe/a Técnico/a1.632,20 €22.850,80 €*
    Jefe/a logistica1.634,14 €22.877,96 €*
    Responsable de compras1.641,78 €22.984,92 €*
    Auxiliar1.177,18 €16.480,52 €* SMI
    Oficial de 2ª (administración)1.198,01 €16.772,14 €*
    Oficial de 1ª (administración)1.494,74 €20.926,36 €*
    Responsable IIEE1.612,98 €22.581,72 €*
    Jefe/a de 2ª1.635,62 €22.898,68 €*
    Adjunto/a a Gerencia1.711,41 €23.959,74 €*
    Jefe/a de 1ª1.725,17 €24.152,38 €*
    Viajante1.198,31 €16.776,34 €*
    Jefe/a de Ventas1.217,50 €17.045,00 €*
    Técnico/a1.561,74 €21.864,36 €*

    * Bruto anual calculado como salario base × número de pagas, porque la tabla oficial no lo da.

    Se cobra como mínimo el salario mínimo interprofesional: 1.221 € al mes en 14 pagas, 17.094 € al año a jornada completa (Real Decreto 126/2026); a tiempo parcial, en proporción a la jornada. Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.

    Pluses y complementos

    Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.

    • Plus Antigüedad

      Plus Antigüedad: 101,60 € en la tabla de 2025. El recorte no indica la periodicidad ni la base del cálculo.

      Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Todas las categorías.

      El recorte no dice si cotiza. Ver en el boletín

      Figura en el bloque COMPLEMENTOS de la tabla 2025. Pendiente de confirmar periodicidad y artículo.

    • Paga marzo y paga septiembre

      578,75 € al mes, en 2 pagas

      Plus fijo que el convenio suma al salario base. Quién lo cobra: Todas las categorías.

      El recorte no dice si cotiza. Ver en el boletín

      El recorte da un único importe («Paga marzo-Paga Septiembre», 578,75 €) sin indicar categorías. No consta si es el importe de cada paga extra para todas las categorías o un complemento aparte.

    Importes de tabla: no incluyen antigüedad, pluses, horas extra, complementos personales ni revisiones posteriores. Vale lo publicado en el boletín oficial. Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.

    Fuente: BOP Castellón (tabla salarial 2025, publicado el 8/7/2025). Revisado el .

    Código de convenio 12101005012023

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