Convenio colectivo del sector de pizarras, ámbito regional de la Comunidad Autónoma de Castilla y León (2025-⁠2027).

* Bruto anual calculado como salario base × número de pagas, porque la tabla oficial no lo da.

Se cobra como mínimo el salario mínimo interprofesional: 1.221 € al mes en 14 pagas, 17.094 € al año a jornada completa (Real Decreto 126/2026); a tiempo parcial, en proporción a la jornada. Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.

Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.

• Plus de asistencia

  14,13 € por cada día trabajado

  Premio por no faltar al trabajo. Quién lo cobra: Por día efectivo de trabajo, para los Grupos I al V con rendimiento normal.

  El recorte no indica si cotiza art. 15 y anexo I

  Se pierde por faltas no justificadas: 1.ª jornada, 2 días de plus; 2.ª, 4 días; 3.ª, 10 días; 4.ª, el total mensual (art. 15.2).

• Dieta completa

  31,68 € por cada día trabajado

  Lo que se paga por comer o dormir fuera por trabajo. Quién lo cobra: Dietas según las cantidades de la tabla anexa.

  El recorte no indica si cotiza art. 20

• Media dieta

  15,85 € por cada día trabajado

  Lo que se paga por comer o dormir fuera por trabajo. Quién lo cobra: Dietas según las cantidades de la tabla anexa.

  El recorte no indica si cotiza art. 20

• Plus «ad personam»

  Importe personal consolidado desde el 31/3/2001; no participa de los incrementos del convenio y no es absorbible ni compensable

  Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Cantidades que se percibían como antigüedad, convertidas en 2001 en complemento personal consolidado.

  El recorte no indica si cotiza art. 16

  Entra en la base de las pagas extraordinarias (art. 17).