Convenio Colectivo de Operadores Logísticos de la Provincia de Sevilla. Años 2026 a 2030.

Operaciones

Ejecuta la actividad operativa en almacenes y centros de distribución (almacenaje, movimiento de materiales y mercancías, distribución, entradas y salidas, control de inventarios) con las herramientas necesarias y según los programas y directrices de los responsables. Tres niveles.

• MozoEjecuta actividades operativas estandarizadas en los almacenes o plataformas de distribución: almacenaje, movimiento interno de materiales y mercancías y reposición, a veces con herramientas y equipos, bajo la supervisión de un superior. En la tabla cobra 17.553 € al año (puesto 13 de 15 por sueldo).
• Mozo EspecializadoEjecuta las mismas actividades operativas estandarizadas del almacén o plataforma con cierto grado de autonomía y uso o control de maquinaria, herramientas y equipos. Incluye al Mozo de Mantenimiento (mismo nivel salarial que el mozo especialista). En la tabla cobra 17.882 € al año (puesto 12 de 15 por sueldo).
• Mozo InserciónPersonal de nueva incorporación que se forma en todos los ámbitos del puesto de mozo especializado; contrato indefinido, periodo de prueba de dos meses; a los dos años de antigüedad en la categoría pasa a Mozo Especializado. En la tabla cobra 16.310 € al año, el más bajo.
• Jefe de EquipoPrograma y ejecuta su propio trabajo con destreza en el manejo de equipo especializado y complejo, y coordina un equipo homogéneo de trabajadores. Los antiguos capataces pasan a esta categoría (art. 16 bis). En la tabla cobra 18.474 € al año (puesto 9 de 15 por sueldo).

Administración

Tareas administrativas según directrices, procedimientos y procesos definidos: gestión y registro de datos, informes, archivo, atención telefónica, atención a clientes y recepción. Tres niveles.

• Auxiliar AdministrativoActividades de los procesos administrativos bajo supervisión directa y con normas y procedimientos; tareas de apoyo a sus superiores. A los tres años en la categoría pasa a Oficial de 2.ª (art. 16 bis). En la tabla cobra 17.550 € al año (puesto 14 de 15 por sueldo).
• Oficial de 2ª AdministrativoActividades vinculadas a procesos administrativos especializados, con normas y procedimientos que no lo resuelven todo; plantea alternativas a sus supervisores, que revisan sus decisiones. En la tabla cobra 18.426 € al año (puesto 10 de 15 por sueldo).
• Oficial de 1ª AdministrativoSe responsabiliza del control y la ejecución de procesos administrativos especializados completos, con alto nivel de autonomía y relación con otros departamentos; algunos puestos supervisan personas. En la tabla cobra 18.868 € al año (puesto 7 de 15 por sueldo).

Técnicos

Soporte técnico especializado a los procesos productivos, comerciales o de gestión: planificación de actividades, análisis de procesos, trabajos cualificados y participación en proyectos. Incluye al Oficial de Mantenimiento. Tres niveles; formación media o superior y/o experiencia.

Formación: Formación media o superior y/o la experiencia profesional necesaria.

• ConductorPor ejemplo: conductor, conductor-repartidor, chófer de reparto. En la tabla cobra 18.903 € al año (puesto 6 de 15 por sueldo).
• Oficial MantenimientoPersonal con conocimientos técnicos y prácticos que mantiene el buen funcionamiento de las instalaciones y dependencias y repara equipamiento y material. En la tabla cobra 18.326 € al año (puesto 11 de 15 por sueldo).
• Jefe de NegociadoTécnico cualificado y con experiencia que programa y organiza su trabajo según las directrices de sus superiores, supervisa a su equipo de colaboradores y resuelve problemas complejos con criterio propio. En la tabla cobra 19.812 € al año (puesto 4 de 15 por sueldo).
• Ayudante de IngenierosPlanifica técnicamente y ejecuta los proyectos que se le asignan, con formación y experiencia dilatada; puede liderar proyectos y supervisar equipos multidisciplinares. En la tabla cobra 19.889 € al año (puesto 3 de 15 por sueldo).

Mandos

Planificación, programación, coordinación y supervisión de procesos, personas y medios del proceso logístico, con responsabilidad en seguridad y salud laboral de su área. Cuatro niveles, según el volumen del centro.

• Encargado de AlmacénAsegura la homogeneidad de criterios de trabajo en una unidad o centro logístico de pequeño volumen y coordina de cerca a un equipo homogéneo pequeño. En la tabla cobra 18.537 € al año (puesto 8 de 15 por sueldo).
• Encargado general/Jefe de TráficoSupervisa el trabajo de un equipo o turno en un centro logístico de gran volumen o en un almacén mediano, e integra su actividad con otras áreas. En la tabla cobra 19.617 € al año (puesto 5 de 15 por sueldo).
• Jefe de SecciónResponsable de la organización, supervisión y realización del trabajo de un centro logístico de gran volumen o de la dirección de un centro mediano. En la tabla cobra 20.421 € al año (puesto 2 de 15 por sueldo).
• Jefe de ServiciosMáxima responsabilidad en organización, supervisión y realización del trabajo de un centro logístico de gran volumen o de la dirección de un centro mediano; amplia formación teórico-práctica. En la tabla cobra 22.356 € al año, el sueldo más alto.