Tablas salariales 2025
Convenio colectivo sectorial provincial de alicante para salas de bingo.
Elige tu categoría y te decimos lo que te toca cobrar en 2025. Todas las categorías cobran en 12 pagas. Pagas que fija este convenio; cambia de un sector a otro.
Última actualización: 19 de octubre de 2026
Hay 12 categorías. Escribe para encontrar la tuya, o pulsa tu fila en la tabla de abajo.
Tabla publicada en el boletín oficial: son los importes que se aplican este año. Subida general +3,0 %
Ejemplo · elige tu categoría
Horas extra: La hora extra se paga a la hora normal más un 75 %. Se puede compensar por tiempo de descanso en la relación hora extra/descanso que se pacte. (art. 28)
Sueldo por categoría en 2025
Este convenio está por debajo del salario mínimo: te corresponde como mínimo el SMI (1.184 € al mes en 14 pagas · 16.576 € al año)
11 de 12 categorías de la tabla 2025 quedan por debajo, a jornada completa; las verás marcadas con «SMI». Si cobras menos que eso, lo que te toca es el SMI. Real Decreto del SMI 2025.
| Categoría | Grupo | Base / mes | Bruto anual | Subida vs 2024 | Hora extra |
|---|---|---|---|---|---|
| Fila 1 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.280,96 € | 15.371,52 €* SMI1 | +3,0 % | 15,69 € | |
| Fila 2 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.179,14 € | 14.149,68 €* SMI1 | +3,0 % | 14,45 € | |
| Fila 3 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.179,14 € | 14.149,68 €* SMI1 | +3,0 % | 14,45 € | |
| Fila 4 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.179,14 € | 14.149,68 €* SMI1 | +3,0 % | 14,45 € | |
| Fila 5 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.179,14 € | 14.149,68 €* SMI1 | +3,0 % | 14,45 € | |
| Fila 6 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.179,14 € | 14.149,68 €* SMI1 | +3,0 % | 14,45 € | |
| Fila 7 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.179,14 € | 14.149,68 €* SMI1 | +3,0 % | 14,45 € | |
| Fila 8 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.179,14 € | 14.149,68 €* SMI1 | +3,0 % | 14,45 € | |
| Fila 9 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.425,47 € | 17.105,64 €*1 | +3,0 % | 17,46 € | |
| Fila 10 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.251,86 € | 15.022,32 €* SMI1 | +3,0 % | 15,34 € | |
| Fila 11 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.229,82 € | 14.757,84 €* SMI1 | +3,0 % | 15,07 € | |
| Fila 12 de 12 (sin nombre en el recorte) | 1.217,46 € | 14.609,52 €* SMI1 | +3,0 % | 14,92 € |
* Bruto anual calculado como salario base × número de pagas, porque la tabla oficial no lo da.
Se cobra como mínimo el salario mínimo interprofesional: 1.221 € al mes en 14 pagas, 17.094 € al año a jornada completa (Real Decreto 126/2026); a tiempo parcial, en proporción a la jornada. Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.
Categoría no visible en el recorte.
Subida: salario base de 2025 frente al de 2024 en la misma categoría (el bruto anual solo si los dos años lo dan del mismo modo). Si la categoría es nueva o cambió de nombre, sale «—».
Hora extra: hora normal = bruto anual ÷ 1.714 horas de jornada anual del convenio.
Notas de la tabla. Bloque de la página 70 del BOP.
Pluses y complementos
Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.
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Antigüedad (escala del art. 26)
Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Solo personal empleado antes del 1/1/1996 (arts. 26.2 y 26.3).
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Plus de asistencia
2,76 € por cada día trabajadoPremio por no faltar al trabajo. Quién lo cobra: Por día efectivamente trabajado (art. 32).
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Quebranto de moneda
19,72 € al mes, en 12 pagasLo que se paga a quien maneja dinero en caja, por los descuadres. Quién lo cobra: Cada mes realmente trabajado; Jefe de Mesa que compagina la función de cajero y personal de Admisión que atiende máquinas (art. 29).
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Plus de transporte
57,00 € al mes, en 12 pagasAyuda para ir y volver del trabajo. Quién lo cobra: Por cada mes realmente trabajado, a todo el personal (art. 30).
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Plus de nocturnidad
un 20 % más sobre tu hora normal, por cada horaLo que se paga de más por trabajar de noche. Quién lo cobra: Trabajo entre las 10 de la noche y las 6 de la mañana (art. 31).
Importes de tabla: no incluyen antigüedad, pluses, horas extra, complementos personales ni revisiones posteriores. Vale lo publicado en el boletín oficial. Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.
Fuente: BOP Alicante (tabla salarial 2025, publicado el 18/7/2024). Revisado el .
Código de convenio 03001115011983