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Convenio colectivo

Convenio colectivo de ámbito estatal para la fabricación y comercialización de frutas y hortalizas frescas, seleccionadas, limpias, troceadas y lavadas, listas para consumir o cocinar (IV Gama).

Código de convenio 99100205012016
Publicado el
16/5/2017
Descargar texto completoDescargar últimas tablas (2026)¿Eres una empresa?

Última actualización: 19 de octubre de 2026

Última subida+1,0 %2017
Tablas salariales 2026

Tabla de 2017 prorrogada: el convenio no ha publicado subidas desde entonces.

Salario de tabla, bruto, sin antigüedad ni pluses personales.

Este convenio está por debajo del salario mínimo: te corresponde como mínimo el SMI (1.221 € al mes en 14 pagas · 17.094 € al año)

15 de 18 categorías de la tabla 2026 quedan por debajo, a jornada completa; las verás marcadas con «SMI». Si cobras menos que eso, lo que te toca es el SMI. Real Decreto del SMI 2026.

CategoríaAl año (bruto)
Técnico y Administrativo
Técnico y Administrativo, nivel 119.226,03 €
Técnico y Administrativo, nivel 217.753,57 €
Técnico y Administrativo, nivel 317.753,57 €
Técnico y Administrativo, nivel 4 SMI16.167,41 €
Técnico y Administrativo, nivel 5 SMI14.910,24 €
Técnico y Administrativo, nivel 6 SMI14.349,90 €
Técnico y Administrativo, nivel 7 SMI10.996,58 €
Grupo de Producción
Grupo de Producción, nivel 1 SMI16.968,90 €
Grupo de Producción, nivel 2 SMI16.114,16 €
Grupo de Producción, nivel 3 SMI15.005,57 €
Grupo de Producción, nivel 4 SMI14.893,10 €
Grupo de Producción, nivel 5 SMI14.349,90 €
Grupo de Producción, nivel 6 SMI14.349,90 €
Grupo de Producción, nivel 7 SMI10.996,58 €
Grupo de Mantenimiento
Grupo de Mantenimiento, nivel 1 SMI16.114,16 €
Grupo de Mantenimiento, nivel 2 SMI15.005,57 €
Grupo de Mantenimiento, nivel 3 SMI14.893,10 €
Grupo de Mantenimiento, nivel 4 SMI14.349,90 €

Calcula tu neto: lo que te llega al mes, con descuentos

Los complementos salariales pueden cambiar la comparación con el SMI.

Importes de tabla: no incluyen antigüedad, pluses, horas extra, complementos personales ni revisiones posteriores. Vale lo publicado en el boletín oficial.

Tabla 2026

Categorías explicadas

Tu categoría depende de lo que haces, no del nombre de tu puesto en la empresa. El convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación (art. 22 del Estatuto de los Trabajadores).

Técnico y Administrativo

  • Técnico y Administrativo, nivel 1Trabajo de oficina con autonomía: facturas, correspondencia, contabilidad básica. En la tabla cobra 19.226 € al año, el sueldo más alto.
  • Técnico y Administrativo, nivel 2Trabajo de oficina con autonomía: facturas, correspondencia, contabilidad básica. En la tabla cobra 17.754 € al año (puesto 2 de 10 por sueldo).
  • Técnico y Administrativo, nivel 3Trabajo de oficina con autonomía: facturas, correspondencia, contabilidad básica. En la tabla cobra 17.754 € al año (puesto 2 de 10 por sueldo).
  • Técnico y Administrativo, nivel 4Trabajo de oficina con autonomía: facturas, correspondencia, contabilidad básica. En la tabla cobra 16.167 € al año (puesto 4 de 10 por sueldo).
  • Técnico y Administrativo, nivel 5Trabajo de oficina con autonomía: facturas, correspondencia, contabilidad básica. En la tabla cobra 14.910 € al año (puesto 7 de 10 por sueldo).
  • Técnico y Administrativo, nivel 6Trabajo de oficina con autonomía: facturas, correspondencia, contabilidad básica. En la tabla cobra 14.350 € al año (puesto 9 de 10 por sueldo).
  • Técnico y Administrativo, nivel 7Trabajo de oficina con autonomía: facturas, correspondencia, contabilidad básica. En la tabla cobra 10.997 € al año, el más bajo.

Grupo de Producción

  • Grupo de Producción, nivel 1Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 16.969 € al año (puesto 3 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Producción, nivel 2Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 16.114 € al año (puesto 5 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Producción, nivel 3Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 15.006 € al año (puesto 6 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Producción, nivel 4Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 14.893 € al año (puesto 8 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Producción, nivel 5Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 14.350 € al año (puesto 9 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Producción, nivel 6Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 14.350 € al año (puesto 9 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Producción, nivel 7Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 10.997 € al año, el más bajo.

Grupo de Mantenimiento

  • Grupo de Mantenimiento, nivel 1Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 16.114 € al año (puesto 5 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Mantenimiento, nivel 2Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 15.006 € al año (puesto 6 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Mantenimiento, nivel 3Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 14.893 € al año (puesto 8 de 10 por sueldo).
  • Grupo de Mantenimiento, nivel 4Nivel de clasificación: el convenio ordena los puestos por responsabilidad, autonomía y formación. En la tabla cobra 14.350 € al año (puesto 9 de 10 por sueldo).
Pluses, horas extra y subidas

Horas extra

Las horas que trabajas por encima de tu jornada.el convenio no fija su precio: como mínimo, el valor de la hora ordinaria o descanso equivalente (art. 35 ET).

Revisión salarial

Actualización provisional de las tablas salariales por la comisión negociadora, de conformidad con el art. 33 del convenio (según el acta de 2017). El recorte no reproduce el texto de la cláusula. (art. 33).

Qué ha cambiado

Avisos oficiales sobre este convenio, del más reciente al más antiguo. Cada uno lleva una etiqueta que dice qué tipo de aviso es.

  • Acuerdo de la comisión16 de mayo de 2017Aprobación de las tablas salariales provisionales del año 2017 (incremento del 1 % sobre 2016) por la comisión negociadora.Quienes firmaron el convenio aclaran o ajustan algo. Ver el aviso oficial
Preguntas frecuentes

¿Está vigente el convenio de IV Gama?

Su estado a 19 de octubre de 2026 es: vigente.

¿Cuál es el sueldo más bajo del convenio de IV Gama en 2026?

Hay categorías por debajo del salario mínimo (la más baja, 10.996,58 €). Se cobra como mínimo el salario mínimo interprofesional: 1.221 € al mes en 14 pagas, 17.094 € al año a jornada completa (Real Decreto 126/2026); a tiempo parcial, en proporción a la jornada.

¿Te avisamos de cualquier novedad de este convenio?

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Lo que suele venir después.

Fuente: BOE-A-2017-5452 (Boletín Oficial del Estado (BOE), texto del convenio, publicado el 16/5/2017). Revisado el .

Sin tabla 2026 ni 2025 en el recorte. Se carga la última tabla publicada en el recorte (Boletín Oficial del Estado 16/5/2017, tabla salarial provisional de 2017, incremento del 1 % sobre 2016) como 2026, prorrogada de año anterior. Estado del convenio no consta en el recorte.

El convenio es de la industria de la IV Gama (fruta y hortaliza fresca cortada, lavada y lista para consumir o cocinar), no de comercio. La etiqueta de sector del índice es aproximada.